黑龙江:结合实际靶向施训 提升本领促担当作为

中央纪委国家监委网站 徐凡 通讯员 凌伶

　　近日，黑龙江省纪委监委第12期“龙江清风”大讲堂开讲，授课专家以《强化法治思维和法治方式 推动纪检监察工作高质量发展》为题，为省市县三级纪检监察干部作专题辅导。

　　黑龙江省纪委监委将教育培训作为锻造高素质铁军队伍的有力抓手，结合政治理论、纪法知识和当前工作实际等重点内容，精心设计培训内容、创新培训形式，有针对性地补短板、强弱项，不断提升纪检监察干部能力。

　　“要把干部能力建设作为基础性工程来抓，加强政治历练、思想淬炼、实践锻炼、专业训练，强化分类施训、实战实训，全面提高履职本领。”今年3月，在黑龙江省纪检监察系统学习贯彻二十届中央纪委四次全会精神培训班开班式上，省委常委，省纪委书记、监委主任边学文对首期参训的125名县（市、区）纪委书记说。

　　该省纪委监委把政治能力提升作为开展全员培训的首要任务，抓好干部政治忠诚教育，注重严肃党内政治生活。借助举行学习教育专题读书班、党课等方式，讲深讲透纪检监察业务工作中的政治要求，教育引导纪检监察干部以政治能力提升引领业务能力提升，把绝对忠诚刻进灵魂、融入血脉。

　　黑龙江省纪委监委统筹推动，制定年度教育培训计划，分层分类精准施训。“从培训主体方面，我们划分领导干部、业务骨干、年轻干部、新进干部、基层干部等5类对象，做到精准调训。”该省纪委监委有关负责同志介绍，培训内容上，主要围绕监督检查、审查调查、案件审理等业务种类，开展条线式培训，同时具体划分培训领域和梯次，精心设置课程，做到分类培训、按需施教，满足差异化需要。持续用好“龙江清风”大讲堂、纪法辅导等形式，该省纪检监察机关开展涵盖业务全链条的纪法培训、通识培训，教育干部严格按照法定权限、规则、程序办事，切实提升纪检监察干部履职能力。

　　在部分培训课程中还设置比赛，以赛促学检验学习培训成果。7月初，由黑龙江省纪委监委举办的纪检监察干部知识竞赛开赛，来自“纪检监察办案能力培养示范班”的89名学员集体参赛。该比赛重点考察政治理论、纪法知识以及审查调查业务能力，让选手们在比赛中对照不足、加强交流，强化政治素养、锤炼业务能力、解决疑难问题。

　　黑龙江省纪委监委坚持实践导向，注重贴近一线开展实战实训。统筹业务骨干和青年干部群体，健全导师帮带制度，一对一帮助年轻干部掌握办案技巧，助力快速成长。制定干部跟案实战全覆盖批次计划，将重大案件查办作为锤炼干部的重要课堂，组织干部学习审查调查全流程业务，今年以来全省已组织2170名干部参加实战实训。

　　该省各级纪检监察机关结合实际，扎实推动教育培训工作落细落实。大庆市纪委监委坚持“用铁人精神锻造铁军队伍”，充分发挥“业务大讲堂”、青年理论学习小组等学习交流载体作用，为年轻干部“补钙充电”。鹤岗市纪委监委开展跟案实战、跟组审理、跟岗轮训、跟班接访、跟巡锻炼，让干部在实践实训中长才干。绥化市纪委监委综合运用“讲学比练”方式，推动市县两级纪检监察机关干部教育培训工作走深走实。

来源：中央纪委国家监委网站

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